Больничный по уходу за ребёнком: кому его выдают
Обновлено:
Коротко. Право на больничный по уходу за ребёнком зависит от возраста малыша и от того, находится ли мама в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Если мама вышла на работу на полный день, больничный может быть выдан и другому человеку, который ухаживает за ребёнком, например работающему отцу или бабушке. Правила могут меняться, поэтому актуальные условия уточняйте в поликлинике и у работодателя.
Когда больничный особенно важен
Больничный лист нужен не только как документ, освобождающий от работы. Он служит основанием для выплат за период временной нетрудоспособности. Поэтому вопрос, кому и на каком основании его выдадут, стоит выяснить заранее.
Типичные ситуации в семьях с маленькими детьми:
- мама в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет ждёт второго малыша, и на время её пребывания в больнице за старшим нужно кому-то ухаживать;
- мама вышла из отпуска раньше срока, ребёнок пошёл в детский сад и стал часто болеть, потому что иммунная система проходит серьёзную проверку.
Кто может оформить больничный
Ребёнок младше трёх лет
- Мама вышла на работу на полный день. Отпуск по уходу за ребёнком прекращён. При болезни малыша больничный может быть выдан маме или другому человеку, который ухаживает за ребёнком: работающему отцу или работающей бабушке.
- Мама работает на неполном рабочем времени. Отпуск по уходу продолжается, поэтому больничный по болезни ребёнка выдают только маме.
Ребёнок старше трёх лет, но младше четырнадцати
Здесь всё проще: право на освобождение от работы по больничному имеет тот, кто ухаживает за больным ребёнком.
Срок больничного
Больничный по уходу выдаётся на срок не более 14 дней. Если ребёнок продолжает болеть, на следующий период выдаётся справка. Она освобождает от работы, но не даёт права на оплату времени ухода.
Примеры из жизни
Мама-предприниматель с двумя детьми. У старшего сына диагностировали пневмонию, и мама легла с ним в стационар. На время пребывания с ребёнком ей выдали больничный лист. Через 14 дней его закрыли и выдали справку. Больничный был представлен в орган, который занимается социальным страхованием, и период ухода за сыном исключили при начислении ежегодных выплат.
Мама в отпуске по уходу заболела, но от стационара отказывается. Если она может сама ухаживать за малышом, больничный папе не выдадут. Остаются отпуск без сохранения заработной платы или очередной отпуск, если это возможно.
Мама в стационаре, и ребёнку нужен уход. Если мама не может ухаживать за малышом или ложится в больницу, больничный на время её нетрудоспособности выдаётся отцу или другому человеку, который заменит её.
Мама в отпуске по уходу за младшим ребёнком легла в стационар со старшим. Тем, кто присмотрит за младшим, больничный в этом случае не выдают: им придётся оформлять отпуск за свой счёт.
Что делать, если возник спор
Не всегда врач хорошо знает административные правила выдачи больничного. Спорные случаи решают на уровне заведующего отделением или главного врача, а при необходимости обращаются в вышестоящие инстанции и органы социальной защиты. Заранее уточните свои права: вопрос затрагивает и вашу семью, и выплаты.
Если ребёнок болеет, не откладывайте визит к врачу: при высокой температуре, затруднённом дыхании или резком ухудшении состояния обратитесь за медицинской помощью.
Частые вопросы
Может ли папа взять больничный, если ребёнку нет трёх лет? Да, если мама вышла на работу на полный день и отпуск по уходу прекращён. Если мама в отпуске и может ухаживать за ребёнком, больничный папе не выдают.
Выдадут ли больничный, если мама работает на неполном рабочем времени? В этом случае отпуск по уходу продолжается, и больничный по болезни ребёнка до трёх лет получает только мама.
Что будет, если ребёнок болеет дольше 14 дней? После закрытия больничного выдают справку. Она освобождает от работы, но время ухода по ней не оплачивается.
Где уточнить актуальные правила? В поликлинике, у работодателя и в органе социальной защиты: условия и сроки могут меняться.