Психолог Наталья Масюкевич рассказала Ребенок BY, зачем молодой маме работать и какие правила важно при этом соблюдать
Источник фото: pixabay.com
Профессиональная самореализация — один из основных ресурсов взрослого человека. Она приносит деньги, дает социальное признание, статус, уважение, уверенность в будущем, избавляет от чувства беспомощности.
Покидая профессиональную сферу надолго (а три года отпуска по уходу за ребенком — это большой срок), женщина запросто лишается важной опоры.
Сегодня карьеру и материнство не рассматривают исключительно как выбор из категории «или/или». Фокус внимания перенесен на поиск таких вариантов, где совмещение возможно, без страдания как со стороны ребенка, так и со стороны матери.
У беременной женщины много ожиданий относительно ребенка, представлений о материнской роли и планов. Рождение малыша зачастую сталкивает с реальностью, далёкой от идеальной воображаемой картинки. Та, что мечтала с удовольствием провести дома весь декретный отпуск, вдруг обнаруживает, что абсолютно не в восторге от рутины молодой мамы, погрязла в ведении быта, ощущает себя выпавшей из отношений, теряющей профессиональную квалификацию. Или обстоятельства поворачиваются так, что содержание ребенка или всей семьи требует участия женщины.
Это все круто и работать во время декретного и быть супермамой, просто «ВАУ!!!!!!!!».
Прошла этот путь сама: училась на дневном, после родов через три недели вышла на занятия, причем была старостой группы и училась на отлично. Ребенок был на ГВ, т.е сцеживалась, ехала на занятия, нигде не задерживалась и скорее домой, бо там и детка да и грудь подпирает.
Но — это огромное НО! Когда Вас нет рядом с ребенком, с ним кто-то должен быть, кроме Вас. Это первый момент. Второй момент — это ни в коем случае нельзя запускать свою работу, т.е. работать в одном режиме, так сказать без «збиваний» иначе — аврал, нервозность мамы и у окружающих и депрессия с самобичеванием. Третий момент — не со всеми детьми это может прокатить: если ребенок капризный, плохо спит ночью, то о работе можно даже не задумываться — тут бы хоть немного поспать.
Так что молодые мамы дерзайте: работайте и растите детей, тем более , что за прошедшие 11 лет технологии шагнули далеко вперед и можно работать удаленно.
А наработавшись вволю в разных извращениях так приятно ПРОСТО побыть в декретном, занимаясь одним делом, но уже с другим ребенком или детьми.
Ja Natali, полностью с Вами согласна. Ни с каждым ребенком можно работать. А если работать на результат, то нужна четкам система, а с ребенком это БОЛЬШАЯ проблема, а если еще несколько детей, то непростая задача. И если работаешь, должна быть страховка со стороны родственников или мужа.
Когда работа в декрете налажена, иногда очень хочется просто побыть с ребенком, но надо сделать работу… (
И заказчика не отправишь, т.к. долго добивался лояльных клиентов
«У вас есть целая жизнь, чтобы работать, а дети будут маленькими всего один раз»
(Польская пословица)
А у нас все работают по свободному графику?
Мама-хирург,представляю как она совмещать будет…
Поверхностная статейка на эмоциях «вау,у меня получилось».
И согласна с предыдущими комментариями,а с деткой кто пока мама ораторствует о психологии?
«Дремавшие таланты» особенно хорошо просыпаются на голодный желудок)))),когда ,лишившись одной зар.платы приходится очень себя ограничивать. и посмотрите-ка ,все профессии требовавшие полной занятости меняются на «вольные,творческие полёты».
Не серьёзно как-то…и от реальности далеко,или у меня с автором разная реальность.
Странно, что материнство не считается работой. По моему мнению, эта работа самая ответственная и важная.
Если ты находишься 24 часа в сутки с 1-ым ребенком 1-го года жизни, без помощи бабушек/дедушек/нянь то мысли о работе просто не возникают, хоть бы успеть все и поспать 5 часов подряд (счастье)