Три года назад Виолетта Никитик выиграла грин-карту и переехала в США. В Чикаго она занимается менеджментом проектов в культурной инициативе CreateCulture, которую создала команда из Беларуси, США и Ботсваны. Мы спросили у психолога о впечатлениях от жизни за границей, разнице в воспитании детей и распределении семейных обязанностей на родине и в Америке.
 

Источник фото: Личный архивВиолетта Никитик

В США никто не давит на женщин вопросами о деторождении. Здесь не услышишь выражения «часики тикают», поэтому люди приходят к браку и семье более осознанными и зрелыми, делится наблюдениями Виолетта. В Америке бракоразводные процессы трудоемкие и затратные, адвокаты стоят дорого. Поэтому иногда люди сначала планируют и заводят детей, живут вместе и только потом уже вступают в брак. Первый ребенок появляется чаще всего ближе к 30 или даже позже. Сначала американцы стараются подготовить материальную базу.

— Расскажите о родах в Америке.

— У крепкого американского «середняка» хорошие страховки, которые покрывают роды. Платные роды могут стоить в районе 5000−10 000 долларов. И 5000 — это минимум, если роды проходят без всяких осложнений. Знаю историю, где роды вылились в 80 000 долларов. В больнице распространены партнерские роды. После родов в палату пускают посетителей. Если нет противопоказаний, то семья может выбрать домашние роды. Они сейчас набирают популярность.

В общем, существуют разные варианты, все зависит от бюджета. Но возможность родить бесплатно тоже есть. В центре социальной помощи раздают специальные брошюры. Социально незащищенные группы населения могут рожать в больницах при костелах. Но условия там соответствующие: родила — и на следующий день уже домой.

Если ребенок родился на территории США, по достижении 18 лет он может подавать документы на гражданство. Дональд Трамп хотел упразднить этот закон, но без одобрения сената сделать подобное невозможно.

— В Беларуси любят упоминать о том, что в Америке нет декретного отпуска. Как женщины выкручиваются? 

— Действительно как такового декрета здесь нет. После родов женщине могут дать неоплачиваемый отпуск или позволить отсутствовать на работе 2−4 месяца. Потом обычно приходится нанимать няню или уходить с работы и посвятить себя материнству.

В США есть муниципальные детские учреждения, но в основном сады и ясли — это частный бизнес. Женщина-воспитатель может снимать помещение или оборудовать свою квартиру для детей. И ежедневно по пять часов за 400−500 долларов в месяц (впрочем, бывает стоимость и выше, например, 400 долларов в неделю) присматривает за ребенком. Отдают туда детей с 2−3 лет, а до этого возраста нанимают няню.

— Тяжело дается такой выбор?

— Конечно, женщинам бывает сложно решить, что делать: оторваться от ребенка или оставить карьеру? Все зависит от экономического положения семьи и ее приоритетов. Если женщина работает на хорошей должности и у нее солидная зарплата, то проще нанять нянечку и сохранить свое профессиональный статус. В таких случаях стараются постепенно приучать ребенка к няне, чтобы не было радикального отрыва от мамы.

Если женщина много училась, тяжело работала, чтобы построить карьеру, и у нее есть желание и возможность провести эти два-три года с ребенком, то такой перерыв в работе может быть ей в радость. В случае, если нужно платить кредит за машину, ипотеку, выход на работу — скорее вынужденная необходимость. В Америке все прагматично: если у жены зарплата больше, то с ребенком будет сидеть муж.