Если можно, то какие могут возникнуть нюансы с выплатой декретных денег, .... и прочие моменты, которые могут возникнуть с выходом на работу.
Подскажите, может кто то уже сталкивался с этим вопросом.
Буду благодарная за помощь!!!
Когда выходить на работу, то пишешь заявление о прерывания декретного отпуска и считаешься приступившей к работе. Т.е ты уже не в декрете и к тому же платится пособие. Я тоже смысла в отпуске не вижу, но т.к компенсацию за неиспользованный отпуск нам не платят, поэтому пойду. Ещё и летом пойду в очередной. :))))


Annochka: Я тоже работала на полставки...пособие получала 100%, но "отпускных" денег нет(как и самого отпуска), потому как получается вы находитесь в декрете во время которого просто подрабатываете...и по повод...
А почему нет отпуска, я сейчас работаю на полставки и мой отпуск уже на лето стоит в графике , это что ж мне его еще и не дадут?
nika_ru: Мне график работы на 0.5 ставки сделали классный: 2 дня по 8 часов одна неделя и 3 дня вторая неделя. Сразу ходила каждый день по 4 часа, но неудобно - далеко добираться....
Вот и у меня похожий, очень удобно всего пару дней в неделю и не надоедает
LAM: С выплатами все ясно))))...спасибо!!!
И этот вопрос меня интесует! Т.к. я тут в Минске одна и помощи нет...
Может сможет кто-то поделиться этим какого это ???...
Мы в Минске, хоть и не одни, но помощи у нас нет((. Это сложно, у нас плюс в том, что муж может подстроиться под мой график в любой день. Так они сидел с дочкой с сентября по февраль пару дней в неделю по пол дня. Ему было сначала очень тяжело, но ничего справился, а сейчас доча в сад пошла и все стало на свои места.
eiws: Вот и у меня похожий, очень удобно всего пару дней в неделю и не надоедает...
я бы тоже так хотела...но боюсь мне мой директор не разрешит((((


eiws: Мы в Минске, хоть и не одни, но помощи у нас нет((. Это сложно, у нас плюс в том, что муж может подстроиться под мой график в любой день. Так они сидел с дочкой с сентября по февраль пару дней в нед...


natashula: Тоже послушаю. Но насколько мне известно пособие ниже если работаешь. Разве что неофициально
...
потом найдут и заставят отдать лишнее через суд, нынче этим вопросом очень серьезно занялись
LAM: а как с тогда с рабочими днями?
У меня, например, до декрета было 6 рабочих дней в неделю. А если я в декрете + выхожу на полставки, то у меня тоже будет рабочая суббота или этот день официально у...
Могут ли заставить работать в праздники и выходные?
Нет. В соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь Статьей 263 Запрещается привлечение к сверхурочным работам, работе в государственные праздники и праздничные дни (часть первая статьи 147), выходные дни и направление в служебную командировку беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.
LAM: А это обязательная процедура (переоформление)? Или может это все зависит где работаешь?...
Если вы устроитесь на работу в организацию, где среднесписочная численность менее 15 человек, то пособие переоформлять не надо. То есть если вы его ранее оформляли через исполком (управление соцзащиты), то и будете получать через исполком. Единственный важный нюанс --- вы все-таки обязаны известить исполком о том, что вы вышли на работу на 0, 5 ставки. Они попросят в этом случае принести справку о том, что организация, куда вы устроились на работу, имеет среднесписочную численность менее 15 человек. Если же организация большая, то и пособие будете получать через эту новую работу.
Dino4ka: Всем приветик. Может кто знает и поможет, нахожусь в декретном до 3-х лет, хочу уволится со старой работы и устроиться на новую на 0,5 ставки. Заведующая сказала, что половину только пособия будут пла...
Если будете работать по трудовому договору, контракту, то урезать пособие не должны, а вот если будете работать по договору подряда - то да, урезается на 50 %. Вы можете и не увольняться с прежней работы, пока получаете пособие, а попросить у них заверенную копию трудовой книжки и устроиться на новую работу на условиях внешнего совместительства. Я сама работала в декрете полгода на другой работе на 0,5 ставки, т.е. трудовая была на старой работе в другом городе, и пособие от неё же шло. Новый наниматель сам предложил такой вариант: чтобы не увольнялась со старой работы (т.к. им не хотелось заниматься оформлением пособия, да и я могу в любой момент обратно уйти в декрет). Устроилась на условиях внешнего совместительства. Очень удобно всем. А перед тем, когда ребенку исполнилось 3 года, написала заявление об увольнении со старой работы и послала по почте, трудовую вернули мне тоже по почте.
jusy: Если будете работать по трудовому договору, контракту, то урезать пособие не должны, а вот если будете работать по договору подряда - то да, урезается на 50 %. Вы можете и не увольняться с прежней р...
Спасибо за ответ, мне осталось 2 месяца до конца декретного, могут мне такокое устроить на старой работе?
Dino4ka: Спасибо за ответ, мне осталось 2 месяца до конца декретного, могут мне такокое устроить на старой работе?...
Если Вас возьмут на новую работу не больше чем на 0,5 ставки, т.е без трудовой, по внешнему совместительству, то Вашей старой работе Вы можете ничего и не сообщать. Закон Вы таким образом не нарушите (конечно если вы не на госслужбе или в органах - там нельзя на другую работу устраиваться даже в декрете). Если бы Вы устроились на стороне больше чем на полставки, тогда Вы были бы обязаны об этом сообщить туда, где получаете пособие.
Dino4ka: Я работаю на ЗЛиНе контролером,как мне копию трудовой взять со старой работы?...
Приходите к кадровику, у которого хранятся трудовые книжки, и просите выдать Вам заверенную копию трудовой книжки. Он делает ксерокопию, заверяет как положено, и отдаёт Вам. Вы даже имеете право на несколько дней взять на руки под расписку свою трудовую.